Новости
1315

ЛЮБОВЬ И БОГАТСТВО СОТРУДНИКОВ И КОМПАНИЙ

Вчера президент группы компаний «Руян» Александр Кравцов выступил на ежегодной бизнес-конференции People Management ReForum «Winning The Hearts» Russia 2014, которая проходит в эти дни в Московской школе управления «Сколково».
Как покорить сердца сотрудников? Как сделать так, чтобы совпадали интересы сотрудников, управленцев и акционеров? Об этом и о многом другом Александр рассказал в своей презентации «Любовь и богатство сотрудников и компаний».
Истина – это любовь.
Добро (синоним богатства) – это передача любви.
Красота – это процесс наблюдения за передачей любви.
Добро не нужно, да и нельзя накопить!
Компании и сотрудники должны инвестировать его друг в друга, и тогда богатства станет больше. Росту общего богатства мешает то, что каждый играет в свою игру.
У компании, как правило, есть стратегии.
Они, как правило, не имеют смысла, если не связаны воедино личными стратегиями акционеров, управленцев и сотрудников.
В 90-е годы западные бизнес-ценности (индивидуализм и примат материального) были перенесены на российскую почву. Они не соответствуют глубинным потребностям русских
(не только славян) не брать, а отдавать, выручать товарищей, вместе служить своей общине, Родине и Богу.
Нужно создавать площадки (инфраструктуру), где произрастает любовь, люди обмениваются добром и наблюдают красоту.
Задайте себе 2 вопроса. Что сегодня я могу дать своей компании, стране, миру? Что я хочу получить от них?